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六条职场策略,让你八面玲珑
下定决心改变自己你是唯一有能力使自己焕然一新的人。改变别人也许在“虚拟人生"的电视节目中时有发生,但在现实生活中,我们却没有能力去改变其他人。所以,最好还是来改变自己。幸运的是,在改变自己的过程中,我们往往能够从别人身上学到新东西
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职场人际沟通的基本原则
人际沟通是一种错综复杂的社会现象,但其存在和发展并不是无规律可循的。协调人际关系与沟通是一门艺术,既有一定的原则,也有一定的方法和技巧。所谓原則,一般是指说话或行事所依据的法则或者标准,是人们依据事物发展的客观规律制定的行为准则。
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“五快三良”衡量心健康的标准-太原心理咨询
以往人们认为,所谓身心健康就是没有疾病,即身体检査找不到器质性病变的证据。随着人类社会的不断进步,人类已逐渐认识到人是一个身心统—体,人的健康不仅仅是没有躯体疾病,而且应该是心理正常、社会适应良好。联合国世界卫生组织(WHO)根据“健康”三要素定义,提出一个人的身心健康的标准可以用“五快三良”来衡量。
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10大职场心理比高薪更重要
1、你的目标 Yogi Berra说,“如果你不知道自己想去哪的话,你就不会到达。”他是对的。你需要有一个目标和相应的计划。你可以随时进行调整,但是你需要有目标和计划, 而且要专注于这个目标。如果你很聪明、善于把握机会、有很强的适应能力并且愿意努力工作,你就能够做出了不起的成绩……当然也包括财务上的成功。
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赞美同事温暖职场
赞许很常见,可是,你有去赞许过你的搭档吗?不要小看赞许哦,一句诚心的赞许就能抵过其他花巧的捷径。人与人之间的共处并没有什么捷径可言,最重要的仍是心与心之间的接近。
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五招让你轻松笑对办公室流言
对大部分的上班族而言,工作室里对作业心情影响最大的事,莫过于听到跟自己有关的“八卦”.有的人听了一笑了之,有的人却为此心中不安,乃至神经衰弱彻夜难眠.
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经常猜疑别人怎么办
猜忌似一条无形的绳子,会绑缚咱们的思路,使咱们远离朋友,假如猜忌心过重的话,那么就会因一些可能底子没有或不会发作的事而忧愁烦恼;有的因猜忌心导致狭窄心思.
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让你职场成功的3条心理定律
太阳的东升西落,地球运转的轨迹,潮起潮落.月亮的阴晴圆缺,春夏秋冬的替换,一切都是那么的有规则.其实在人类的心灵里也存在着许多规则,但是却很少有人了解它们.
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不善于交际怎么办?
社会是大群体,在这个大群体中,个别不是孤立存在的,而是凭借必定的方法与他人往来.人际往来的最基本功用在于传递信息,交流感情,并逐渐构成较调和的社会关系.就个别而言,品格的往来.
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职场人际关系心理学
拥有杰出、和谐的人际联系是取得事业成功的法宝之一,想要在职场中立于不败之地,你要尽力成为具有以下几种才能的人。下面咱们来介绍下职场人际关系心理学的准则都有哪些...
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